Без пенсии не останемся
Авторы стратегии развития России до 2020 года, которая будет обсуждаться на совещании у премьера Владимира Путина в конце августа, предложили создать систему индивидуальных инвестиционных счетов, где работник и работодатель формировали бы накопления на старость и образование. Об этом пишет газета «Ведомости» в номере от 18 августа.
Персональные пенсионные счета (ППС), которые должны быть открыты в рамках корпоративных пенсионных программ для каждого сотрудника, позволят сотрудникам компаний при смене работы перевести накопленные средства от одного работодателя к другому. Сейчас при увольнении сотрудники часто теряют будущую корпоративную пенсию, поскольку подобные программы вводятся для того, чтобы демотивировать персонал к смене работы. Новая система может привести к тому, что пенсионные программы потеряют смысл для работодателей.
Введение ППС позволило бы части населения решить свои проблемы с пенсионными накоплениями за счет добровольных программ. Впрочем, этому могут помешать низкий уровень доходов граждан и отсутствие опыта самостоятельного формирования пенсий.
Сейчас пенсия в России состоит из страховой и накопительной частей. При этом накопительная часть финансируется за счет уплаты работодателем страховых взносов, а будущие пенсионеры для получения максимальной прибыли могут выбрать, кому доверить свои накопления: государству, управляющей компании или негосударственному пенсионному фонду.
18.08.2011, 13:34