В Волгограде прошел слет молодых работников структурных подразделений Волгоградского региона Приволжской железной дороги
В слете приняли участие более 100 молодых специалистов основных железнодорожных специальностей предприятий Волгоградского региона Приволжской магистрали.
Участники слета встретились с представителями руководства Приволжской железной дороги, лидерами общественных, профсоюзных и ветеранских организаций и обсудили вопросы, связанные с дальнейшим развитием компании ОАО «РЖД», с особенностями труда, дальнейшим карьерным ростом и социальной защищенностью.
Впервые в рамках слета проходил конкурс профессионального мастерства среди молодых работников всех отраслевых хозяйств региона. Участники должны были творчески рассказать о своей команде, продемонстрировать знание основных нормативных актов и документов ОАО «РЖД» по обеспечению безопасности движения, а также озвучить полный алгоритм действий при возникновении нештатной ситуации.
«Такие форумы дают возможность руководству дороги выявить наиболее активных, перспективных работников, оценить их умение работать в команде. Молодежи необходимо профессионально развиваться, брать на себя ответственность и двигаться вперед», - обратился к участникам слета заместитель начальника Приволжской железной дороги по кадрам и социальным вопросам Геннадий Нелипа.
По итогам слета лучшим участникам были вручены дипломы и памятные подарки.
Сегодня на предприятиях Приволжской магистрали работает более 7 тыс. молодых работников возрасте до 30 лет. В 2011 году 1053 человека, показав высокий профессиональный уровень, включены в кадровый резерв на замещение руководящих должностей. Из них на сегодняшний день 172 специалиста уже назначены на должности руководителей среднего звена.
В настоящее время на ПривЖД молодым специалистам предоставляется ряд льгот. Например, действуеткорпоративная программа ипотечного кредитования. Работники магистрали могут оформить кредит на приобретение жилья в собственность, причем процент по кредиту составляет 2% для молодых специалистов, 4,5% – для остальных работников.
Если у молодой семьи в период погашения ипотечного кредита рождается ребенок, компания оплачивает 10 кв. метров жилья за первого ребенка, 14 кв. метров – за второго, по 18 кв. метров за третьего и последующих. С начала реализации программы льготный ипотечный кредит оформили 213 сотрудников Волгоградского региона ПривЖД, в том числе в 2011 году – 8 железнодорожников. На сегодняшний день безвозмездные субсидии в связи с рождением детей получил 51 человек на общую сумму 15,4 млн. рублей.
16.12.2011, 12:56